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DISC 個人行為模式之問卷

活動說明

這是一份有關於美國Dr.William Marston 在1928年時將人們的行為模式歸類為四種類型:D、I、S、C的資料,這位心理醫師研究人們的行為模式,透過這份行為模式調查報告,可以讓自己更了解自己的定位.藉此順便檢視一下自己呦.

DISC總共分成四型

D Dominance掌握型
I Influence 影響型
S Steadiness穩定型
C Conscientiousness謹慎型

※仔細看完每個選項後再作答。全都是單選題，共二十題。

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DISC 個人行為模式之問卷(報名截止)

※ 姓名
1.當您和朋友一起用餐食，在選擇餐廳或是吃什麼時，您常是：	(1)決定者：意見不同時，通常都是決定者。 (2)氣氛製造者：吃什麼，很能帶動情緒氣氛。 (3)附和者：隨便，沒意見。 (4)意見提供者：常去否定別人之建議，自己卻又沒意見，不做決定。
2.當您買衣服時，您是：	(1)不易受售貨員之影響，「心中自有定見」。 (2)售貨員的親切與好的感受，常會促進您的購買。 (3)找熟悉的店購買。 (4)品質與價錢是否成比例，價錢是否合理。
3.您的消費習慣是：	(1)找到要買的東西，付錢走人。 (2)很隨意的逛，不特定買什麼。 (3)有一定的消費習慣，時間不太喜歡變化。 (4)較注意東西好不好，較有成本觀念。
4.您的朋友，以一句話來形容您，他們會說：	(1)滿「鴨霸」的。 (2)熱情洋溢。 (3)溫和斯文。 (4)要求完美。
5.您自認哪一種形容，最能表現您的特色：	(1)果敢的，能接受挑戰。 (2)生動活潑，不拘禮。 (3)愛傾聽，喜歡穩定。 (4)處事謹慎小心，重數據分析。
6.您覺得做事的重點，應該是：	(1)What，做什麼，重結果。 (2)Who，誰來做，重感受（過程）。 (3)How，如何做，重執行。 (4)Why，為何做，重品質。
7.與同事有意見衝突（或不同）時，您是：	(1)說服對方，聽從自己的意見。 (2)找其他同事或上司之意見，尋求支持。 (3)退讓，以和為貴。 (4)與衝突者協調，找尋最好的意見。
8. 什麼樣的工作環境，最能鼓舞您：	(1)能讓您決定事情，具領導地位的。 (2)同事相處愉快，處處受歡迎。 (3)穩定中求發展。 (4)講品質，重效率的工作。
9. 以下的溝通方式，哪一項最符合您：	(1)直接了當，較權威式的。 (2)表情豐富，肢體語言較多。 (3)先聽聽別人意見，前後溫和的表達自己的意見。 (4)不露感情的，理多於情，愛分析，較冷靜。
10.在每一次會議中或公司決議提案時，您所扮演的角色為何？	(1)據理力爭。 (2)協調者。 (3)贊同多數。 (4)分析所有提案以供參考。
11.	(1)我做事一向以具體，短期能達到目標；決定快速，立即得到結果。 (2)在本性上我喜歡跟人交往，各式各樣的人都行，甚至陌生人也行。 (3)我不喜歡強出頭，寧可當候補。 (4)我是一個自我約束，很有紀律的人，凡事依既定目標行事。
12.	(1)我喜歡有變化，有力激烈的，競爭的，是個可接受挑戰的人。 (2)我喜歡社交，也喜歡款待人。 (3)我喜歡成為小組的一份子，固守一般性的程序。 (4)我會花很多時間去研究事與人。
13.	(1)我喜歡按自己的方式做事，不在乎別人對我的觀感，只要成功。 (2)有人跟我意見不一致時，我會很難過（困擾）。 (3)我知道做些改變事有必要的，但即使如此我還是覺得少冒險來的好。 (4)我對自己及他人的期望很高，這些都是為了符合我的標準。
14.	(1)我擅長於處理棘手的問題。 (2)我是個很熱心的人，我喜歡跟別人工作。 (3)我喜歡聽而不喜歡說話，我一開口都說的很委婉溫柔。 (4)處理事我較不動感情，是就是是，不把感情牽扯進來，也較少與人閒聊。
15.	1)我喜歡有競爭，有競爭才能把潛能完全發揮出來。 (2)我較感性，與人相處，處事較不注意細節。 (3)我是個天生的組員，順著群眾。 (4)對事我喜歡去研究，講求證據與保證。
16.	我喜歡能力與權威，這是我想要的。 (2)我有時候很情緒化，一旦生氣都氣過頭，有時置身於有趣事物中，往往無法掌握時間。 (3)我喜歡按部就班，穩紮穩打，慢慢的做事而不喜歡破釜沈舟。 (4)我很注重事物與人的細節。
17.	(1)對直接關系的環境，我有傾向喜歡去掌握和支配其他人。 (2)在團體中我喜歡打成一片，活活潑潑有氣氛，有感情的相處。 (3)我較遵守傳統的步驟做事，不喜歡有大變化。 (4)在沒有掌握事實的真相，更多資料之前我寧可保持現狀。
18.	(1)我在與人溝通時，直接了當的說，不喜歡兜圈子。 (2)我喜歡幫助人，相親相愛。 (3)我不喜歡多變化的環境而要穩定安全的生活方式。 (4)凡事我要求的事準確無誤，講求的是高品質，高標準的處事原則。
19.	(1)我不喜歡別人逗我開心，不喜歡太多話的人。 (2)我喜歡參加團體活動，因為與多數人在一起很好。 (3)對事情我沒有太東要求與意見，喜歡靜靜的有耐心作。 (4)我做事要有一套經過計畫設計的標準作業程序來引導作業方向。
20.	(1)我討厭別人告訴我事情該如何做，因為我自有一套，不喜歡被別人支配。 (2)我是個生氣勃勃外向的人，別人愛跟我一起工作，因為別人跟我在一起工作，我會激起熱心，我就是有那個能耐。 (3)我喜歡獨處，與人生活在一起會注意儘量不去打擾他人居家生活。 (4)我很少加入別人的閒聊中，當話題有趣時，我會找更多的資料，小心的進行外交策略。
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