111年度臺南市政府失智友善員工教育訓練

111年度臺南市政府

「失智友善員工教育訓練」計畫

一、   計畫緣起：

   為了讓市府員工在提供長者服務及面對失智照顧者之同仁時能夠在踏出「同理」的第一步，同時在推廣業務時能融入失智友善元素，建構高齡友善城市。故透過本教育訓練結合「失智症 VR 體驗」讓市府員工能夠藉由體驗的過程換位思考，體會失智症患者的感受，進而對失智症有更高的敏感度，並有能力給予友善的對應，營造友善洽公環境及失智友善職場。

二、   計畫目的：建構失智友善洽公環境及失智友善職場。

三、  主辦單位：臺南市政府衛生局、臺南市立圖書館新總館。

四、  對象：本市府員工。

五、  人數：每場60人，共2場，共計120人。

六、  課程日期時間：

(一) 第一場：111年8月12日09:00-12:20。

(二) 第二場：111年8月12日13:40-17:00。

七、  地點：臺南市立圖書館新總館6樓拾光講堂(臺南市永康區康橋大道255號)。

八、  報名方式：於8月8日前完成線上報名。

九、  辦理方式：透過失智友善職場課程了解何謂失智症，且如何在職場協助失智照顧者同仁或洽公輕度失智者或認知功能障礙者。並由《日本銀木犀》官方認證引導師帶領，完整2小時體驗活動，透過三部不同情境影片及二部失智症者的親身分享，以第一人稱視角與影片中的環境及其他人互動，搭配引導師引導小組討論，讓學員快速進入失智症者的心境，分享與反思過去對失智症的誤解及未來如何更友善與失智症者互動的突破口。

十、  議程表：

(一) 第一場：

(二) 第二場